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Stadtrat Rink erläutert anhand beigefügter Präsentation (Anlage) die Personalsituation der Hansestadt zum 31.10.2023. Er geht insbesondere auf die Altersstruktur (gut im Vergleich zu vielen anderen Kommunen) und die Fluktuation (stabil und niedrig im Vergleich zum Durchschnitt im Öffentlichen Dienst) ein. Die Anzahl der durch Mitarbeiter der Stadtverwaltung geleisteten Mehrarbeitsstunden liege im Durchschnitt auf einem historisch hohen Wert von 24 Stunden. Dieses sei auf Dauer nicht akzeptabel. Herr Rink betont, gemeinsam mit dem Personalrat auf einem guten Wege zu sein, für eine hohe Arbeitsplatzattraktivität die Möglichkeiten des Tarifrechtes bestmöglich auszuschöpfen. Personalratsvorsitzender Gomell bestätigt die gute Zusammenarbeit mit der Verwaltung, betont aber auch, dass der aktuelle Personaldeckel – gerade unter Berücksichtigung der teilweise sehr hohen Mehrarbeitssalden - nicht akzeptabel sei.
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